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上海質(zhì)量管理認證公司,上海質(zhì)量體系認證,質(zhì)量管理體系認證,ISO9001質(zhì)量認證
在炙手可熱的化工產(chǎn)品市場，化工產(chǎn)品質(zhì)量參差不齊一直被詬病，因此造成消費者霧里看花，真假難辨的困惑。為了給消費者構(gòu)建放心購物環(huán)境, 佑誠化工通過其專業(yè)化的服務(wù)能力，2014年08月16日通過了著名國際認證機構(gòu)的ISO9001質(zhì)量認證。
ISO9001國際質(zhì)量管理體系認證作為國際第三方認證，具備公證、科學(xué)與權(quán)威性；也是許多經(jīng)濟發(fā)達國家實踐科學(xué)管理經(jīng)驗的總結(jié)，具有通用性和指導(dǎo)性。實施ISO9001標準，可以通過對每一個環(huán)節(jié)標準化、專業(yè)化的管理，促進企業(yè)質(zhì)量管理體系的科學(xué)化實施，促進國際貿(mào)易協(xié)作規(guī)范與完善�；て髽I(yè)更需要走向規(guī)范化、專業(yè)化的進程。而作為業(yè)內(nèi)領(lǐng)軍企業(yè)的佑誠化工將持續(xù)為消費者提供有質(zhì)量保障的商品、專業(yè)化的服務(wù)，讓消費者獲得放心、無憂購物的愉悅體驗！
質(zhì)量管理體系認證是化工企業(yè)申請質(zhì)量體系認證多數(shù)選擇的一種質(zhì)量保證模式�！皟�(nèi)部質(zhì)量審核”這一要素是否能夠得到有效的實施,是貫標中要特別關(guān)注的問題。因此,牽住了“內(nèi)部質(zhì)量審核”(以下簡稱“內(nèi)審”)這個“牛鼻子”,質(zhì)量體系的建立、鞏固和發(fā)展等一系列的問題也就迎刃而解了。
要抓好內(nèi)審,首先就要認識到它是企業(yè)內(nèi)部為審核自己所建立的文件化的質(zhì)量體系是否符合質(zhì)量管理質(zhì)量認證標準、質(zhì)量手冊等質(zhì)量體系文件,以及是否得到了有效實施的一系列活動過程。這個過程包括內(nèi)審要素實施的總過程和每次內(nèi)審任務(wù)的實施過程�？傔^程為:從程序的文件化開始,到年初內(nèi)審總計劃的制定,再到每次內(nèi)審活動的執(zhí)行,直至年底內(nèi)審年度報告的完成,結(jié)束一年的內(nèi)審計劃;每次內(nèi)審任務(wù)的實施過程為:從編制當次的內(nèi)審活動計劃開始,到現(xiàn)場審核,再到對現(xiàn)場審核中發(fā)現(xiàn)的不合格項的糾正措施的實施情況進行追蹤審核,直至每一個發(fā)現(xiàn)的不合格項都已得到徹底糾正,封閉為止。認識了這個過程,工作就可以開展起來了。
為了使質(zhì)量管理體系認證管理解決方案順利實施，通常會采取一些輔助手段。賽學(xué)認為質(zhì)量體系管理系統(tǒng)的實施是管理變革落地的以個重要的助推器。所以質(zhì)量管理培訓(xùn)至關(guān)重要。人才資源是企業(yè)最為寶貴的戰(zhàn)略性資源,也是具有創(chuàng)造性和能動性的“第一資源”。人才興盛,教育為本,通過培訓(xùn)將人力資源轉(zhuǎn)化為人才資源,是落實“人才強企”戰(zhàn)略的重要途徑。咨詢師的能力的高低以及培訓(xùn)教師的能力結(jié)構(gòu)對培訓(xùn)效果起著至關(guān)重要的影響。選擇咨詢師的一個重要原則是“能者為師”,這里的“能者”,主要是指有能力去駕馭課程,去引導(dǎo)學(xué)習(xí)者達到課程目標的人。賽學(xué)在了解客戶需求后會幫助企業(yè)量身定制符合“自身身材”的質(zhì)量管理體系認證。賽學(xué)也是各大認證機構(gòu)都愿意合作的上海質(zhì)量體系認證咨詢公司之一。 |
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